Internet đóng vai trò như một công cụ tìm kiếm việc làm hiệu quả. Trên nhiều trang web việc làm phổ biến, nơi thường tìm thấy các vị trí tuyển dụng thú vị, bạn chỉ có thể trả lời nếu bạn có sơ yếu lý lịch trong cơ sở dữ liệu của nguồn cụ thể này.
Cần thiết
- - máy vi tính;
- - truy cập Internet
Hướng dẫn
Bước 1
Để bắt đầu, bạn nên xác định phạm vi các trang web phù hợp để đăng sơ yếu lý lịch. Thực tiễn cho thấy rằng, một mặt, các nhà tuyển dụng đăng các vị trí tuyển dụng của họ trên một số tài nguyên phổ biến cùng một lúc, mặt khác, có một số khác biệt trong cơ sở dữ liệu của các đề nghị trên các trang web cụ thể, vì vậy sẽ hiệu quả hơn nếu duyệt qua nhiều nguồn cùng một lúc. Các trang web việc làm phổ biến bao gồm Rabota.ru, Headhunter.ru, Superjob.ru, Job.ru và một số trang khác. Các nguồn lực của vùng và ngành (và ngành của vùng) cũng thường có hiệu quả.
Bước 2
Trước tiên, bạn cần đăng ký trên mỗi tài nguyên. Thông thường, thủ tục đăng ký với tư cách là người tìm việc bao gồm việc viết hoặc tải lên hồ sơ của bạn trực tuyến cùng một lúc. Nhưng cũng có những lựa chọn khi bắt đầu với việc để lại một lượng thông tin tối thiểu về bản thân bạn và tải lên sơ yếu lý lịch của bạn sau đó.
Các trang web thuận tiện nhất là nơi bạn có thể tải lên một bản sơ yếu lý lịch được làm sẵn. Tuy nhiên, hãy chuẩn bị cho các vấn đề với sự nhận dạng của nó bởi hệ thống. Cũng sẽ không thừa để kiểm tra cách hiển thị sơ yếu lý lịch đã tải lên thành công. Trong trường hợp có lỗi và nhầm lẫn, tốt hơn là bạn nên lái nó theo cách thủ công bằng giao diện hệ thống và hủy phiên bản đã tải không thành công.
Bước 3
Trong những năm gần đây, đã có trường hợp người tìm việc đăng hồ sơ trên trang web hoặc blog của chính họ. Điều này là hợp lý khi một trang web hoặc blog đóng vai trò như một phương tiện để bán dịch vụ của bạn hoặc chủ đề của nó có liên quan đến ngành của bạn. Trong một số trường hợp, việc dành một blog hoặc trang web riêng cho sơ yếu lý lịch của bạn sẽ rất hữu ích. Nhưng sẽ có lý khi nhà tuyển dụng bỏ liên kết đến đó nếu bản thân nhà tuyển dụng chỉ quan tâm đến một dạng biến thể của lần đầu tiên làm quen với ứng viên. Các khả năng khác cũng không được bỏ qua. Đừng quên chỉ cập nhật tất cả các sơ yếu lý lịch của bạn nếu cần và xóa chúng khỏi miền công cộng trong thời gian bạn không tìm kiếm việc làm.
